Qui sommes-nous ?
Manpower France - marque de ManpowerGroup - est un acteur économique et social actif du marché de l’emploi depuis 60 ans :
• Présent sur l’ensemble du tissu économique auprès de 80 000 clients,
• En veille constante des métiers émergents et des besoins des entreprises,
• Actif dans l'accompagnement des trajectoires professionnelles,
• Engagé auprès des quartiers prioritaires.
Assistant(e) du Directeur Régional Nord
- Type de contrat : assistante_dr_nord
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Niveau d'études : Bac + 5 et plus
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Lille
Mission
Fonctions et responsabilités :
- Accompagnement du DR dans l’atteinte des objectifs opérationnels : centraliser des données et éléments d’analyse avec l’appui de différents experts,
- Préparer les supports d’échange des RDV pilotage, participer aux réunions et s’assurer de la mise en application des relevés de décisions.
- Transformation de la DR : réaliser des études de marché et mener des enquêtes/tests pour valider des hypothèses.
- Participation à des groupes projets et réalisation d’études de faisabilité en lien avec la feuille de route.
- Etre le relais auprès des autres DR sur des sujets nationaux.
- Déploiement et animation du programme Agent des Talents.
- Ligne de service Conseil Recrutement : animation du réseau de Consultants et suivi des indicateurs qualitatifs.
- Création de supports de communication interne (challenges, newsletters, invitations, vidéos…)
- Organisation d’évènements entreprise (séminaires, réunions, invitations clients / collaborateurs)
- Animation et gestion du plateau DR (logistique, QVT, happiness manager)
- Organisation de l’agenda du DR et de ses déplacements
Profil recherché
Cette opportunité attise ta curiosité ? Tant mieux car c’est une qualité essentielle pour ce métier ! Rattaché(e) directement au DR, tu es amené(e) à travailler sur différents sujets et sais faire preuve de confidentialité. Tu gères en toute autonomie l’organisation de tes missions et tes journées ne se ressemblent pas. Ton sens de l’analyse et ta capacité d’écoute te permettent d’être force de proposition dans tous les projets qui te sont confiés.
Amené(e) à collaborer avec une multitude d’interlocuteurs (DS, siège, réseau, prestataires…), ton sens de l’écoute et du relationnel est un réel atout. Ta capacité à être efficient est indispensable pour rendre un travail de qualité tout en respectant le délai qui t’est accordé. Véritable « couteau-suisse » de la DR, tu acquières rapidement des connaissances sur de nombreux sujets qui te permettent d’aider le réseau dans la résolution de problématiques.
Tu mets à profit ton esprit créatif et innovant au quotidien, notamment à travers des communications attractives (sur le fond et la forme). A l’aise avec le digital, les outils collaboratifs (Teams, Forms, OneDrive…) n’ont plus de secret pour toi ! Tu es le « Mac Gyver du PowerPoint » et tu maitrises à la perfection les outils bureautiques ? Alors cette offre est faite pour toi ! What else? If you speak and want to improve your english, it will be a plus!
Mission
Fonctions et responsabilités :
- Accompagnement du DR dans l’atteinte des objectifs opérationnels : centraliser des données et éléments d’analyse avec l’appui de différents experts,
- Préparer les supports d’échange des RDV pilotage, participer aux réunions et s’assurer de la mise en application des relevés de décisions.
- Transformation de la DR : réaliser des études de marché et mener des enquêtes/tests pour valider des hypothèses.
- Participation à des groupes projets et réalisation d’études de faisabilité en lien avec la feuille de route.
- Etre le relais auprès des autres DR sur des sujets nationaux.
- Déploiement et animation du programme Agent des Talents.
- Ligne de service Conseil Recrutement : animation du réseau de Consultants et suivi des indicateurs qualitatifs.
- Création de supports de communication interne (challenges, newsletters, invitations, vidéos…)
- Organisation d’évènements entreprise (séminaires, réunions, invitations clients / collaborateurs)
- Animation et gestion du plateau DR (logistique, QVT, happiness manager)
- Organisation de l’agenda du DR et de ses déplacements
Profil recherché
Cette opportunité attise ta curiosité ? Tant mieux car c’est une qualité essentielle pour ce métier ! Rattaché(e) directement au DR, tu es amené(e) à travailler sur différents sujets et sais faire preuve de confidentialité. Tu gères en toute autonomie l’organisation de tes missions et tes journées ne se ressemblent pas. Ton sens de l’analyse et ta capacité d’écoute te permettent d’être force de proposition dans tous les projets qui te sont confiés.
Amené(e) à collaborer avec une multitude d’interlocuteurs (DS, siège, réseau, prestataires…), ton sens de l’écoute et du relationnel est un réel atout. Ta capacité à être efficient est indispensable pour rendre un travail de qualité tout en respectant le délai qui t’est accordé. Véritable « couteau-suisse » de la DR, tu acquières rapidement des connaissances sur de nombreux sujets qui te permettent d’aider le réseau dans la résolution de problématiques.
Tu mets à profit ton esprit créatif et innovant au quotidien, notamment à travers des communications attractives (sur le fond et la forme). A l’aise avec le digital, les outils collaboratifs (Teams, Forms, OneDrive…) n’ont plus de secret pour toi ! Tu es le « Mac Gyver du PowerPoint » et tu maitrises à la perfection les outils bureautiques ? Alors cette offre est faite pour toi ! What else? If you speak and want to improve your english, it will be a plus!