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Le poste
Référénce :641435539a667

Alternance - Coordinateur commercial - H/F

  • Type de contrat : 641435539a667
  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage
  • Niveau d'études : Bac + 4
  • Expérience requise : Expérience non précisée
  • Salaire : non précisé
  • Lieu de travail : non précisé

Mission

Fonctions et responsabilités :

Rattaché(e) au Responsable d’équipe commerciale, vos missions seront :


> Missions de coordination commerciale en collaboration avec un Responsable Grands Comptes

1) Gestion opérationnelle

Assurer la bonne gestion opérationnelle des ventes en charge en relation directe avec le partenaire commercial

Coordonner la bonne gestion contractuelle avec les partenaires

Transmettre le détail de l’offre commerciale afin d’assurer l’intégration des données

S’assurer de la bonne tenue de la date de vente via la réception de l’offre, des prix et stocks définitifs, et en lien avec les services adéquats



2) Gestion Analytique

Préparer l’analyse commerciale de l’offre à destination du commercial en vue de garantir son attractivité

Analyse de la représentativité de l’offre : présence des catégories clés, volume par référence, comparaison avec les informations recueillies lors des précédentes ventes

Informations de catalogue : références, références commerciales, catégorie, schéma de frais de port

KPIs de négociation : prix d’achat, prix retail, prix de vente, etc.

Préconisation de pricing

Veille concurrentielle



3) Gestion Commerciale

Aide à la présentation de certains rendez-vous avec les marques

Analyses en fin de vente: évolution des KPI’s par rapport à la dernière opération, recommandations pour la vente suivante

Veille sectorielle

Profil recherché

- Niveau et type de formation initiale souhaité : minimum Bac+4/5 Ecole de commerce ou Université ;

- Autonomie et adaptabilité

- Curiosité

- Sens de l’organisation et du service ;

- Sens de la rigueur et du détail ;

- Esprit analytique ;

- Aisance relationnelle ;

- Bonne capacité de communication orale et écrite ;

- Très bonne maîtrise de Google Apps et du Pack Office, notamment d’Excel ;

- Maîtrise de l’anglais professionnel

Mission

Fonctions et responsabilités :

Rattaché(e) au Responsable d’équipe commerciale, vos missions seront :


> Missions de coordination commerciale en collaboration avec un Responsable Grands Comptes

1) Gestion opérationnelle

Assurer la bonne gestion opérationnelle des ventes en charge en relation directe avec le partenaire commercial

Coordonner la bonne gestion contractuelle avec les partenaires

Transmettre le détail de l’offre commerciale afin d’assurer l’intégration des données

S’assurer de la bonne tenue de la date de vente via la réception de l’offre, des prix et stocks définitifs, et en lien avec les services adéquats



2) Gestion Analytique

Préparer l’analyse commerciale de l’offre à destination du commercial en vue de garantir son attractivité

Analyse de la représentativité de l’offre : présence des catégories clés, volume par référence, comparaison avec les informations recueillies lors des précédentes ventes

Informations de catalogue : références, références commerciales, catégorie, schéma de frais de port

KPIs de négociation : prix d’achat, prix retail, prix de vente, etc.

Préconisation de pricing

Veille concurrentielle



3) Gestion Commerciale

Aide à la présentation de certains rendez-vous avec les marques

Analyses en fin de vente: évolution des KPI’s par rapport à la dernière opération, recommandations pour la vente suivante

Veille sectorielle

Profil recherché

- Niveau et type de formation initiale souhaité : minimum Bac+4/5 Ecole de commerce ou Université ;

- Autonomie et adaptabilité

- Curiosité

- Sens de l’organisation et du service ;

- Sens de la rigueur et du détail ;

- Esprit analytique ;

- Aisance relationnelle ;

- Bonne capacité de communication orale et écrite ;

- Très bonne maîtrise de Google Apps et du Pack Office, notamment d’Excel ;

- Maîtrise de l’anglais professionnel