

Qui sommes-nous ?
Le Groupe BPCE est un groupe coopératif de banque universelle et d’assurance, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie.
Le Groupe BPCE est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 100 000 collaborateurs, il est au service de 35 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Il est présent dans la banque de proximité et l’assurance en France avec ses deux grands réseaux Banque Populai...
Alternance (1 ou 2 ans) – Chef de projet Distribution & Transformation F/H – Paris
- Type de contrat : 6426e7a9b4e04
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Niveau d'études : Bac + 5 et plus
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Paris
Mission
Fonctions et responsabilités :
Description de l'entreprise
Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement.
Organe central du Groupe, BPCE SA assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques pour porter les ambitions du Projet du Groupe BPCE 2024.
Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.
Poste et Missions
Rejoignez BPCE en tant que Chef de projet Distribution & Transformation pour une alternance à partir de Septembre 2023 !
Les missions c’est important, l’équipe et l’environnement aussi … !
Vous intégrez la Direction Banque Proximité et Assurance, et plus précisément le département Distribution & Transformation, en charge de projets stratégiques à destination du réseau des Caisse d’Epargne.
En collaboration avec votre tuteur, vous évoluerez sur des missions variées, en mode projet :
• Définir les axes et projets de transformation de la Banque des Décideurs en Région (BDR) et du marché des pros dans l’objectif d’améliorer la performance commerciale
• Proposer l’adaptation de l’organisation commerciale et des schémas de distribution afin d’optimiser les nouveaux parcours relationnels
• Conduire et animer des projets métier avec les Caisses d’Epargne, les filiales et les équipes fonctionnelles et techniques et en coordonner le suivi
• Définir les référentiels d’activités et de pilotage, les méthodes et l’organisation de l’activité commerciale
• Assurer une veille active sur les sujets Distribution & Transformation (identifier le modèle de distribution de la concurrence, en lien avec le nouveau modèle relationnel des Caisses d’Epargne)
• Communiquer sur les sujets de la filière Distribution & Transformation (création et animation de newsletter avec les projets de l’équipe et les bonnes pratiques des Caisses d’Epargne, etc.)
• Assurer le suivi des mises en marché réalisées par la Direction de la Distribution & Transformation des marchés Entreprises, Secteur Public et autres marchés spécialisés au travers de la mise en œuvre de KPI pertinents
• Mesurer l’appropriation par les Caisses d’Epargne des sujets Distribution & Transformation (notamment dans le cadre Plan stratégique)
• Participer et/ou accompagner les projets de transformation de la distribution des établissements
Profil recherché
Vous préparez un master sur 1 ou 2 ans dans le domaine Commercial/Business ou encore marketing stratégique.
Vous souhaitez vous orienter sur un poste à dimension projet dans un contexte stratégique.
Pour réussir votre mission, vous :
Recherchez à évoluer sur des missions variées, et à travailler en transverse dans un environnement riche, en mode projet
Etes orienté stratégie/business
Etes particulièrement consciencieux et rigoureux dans votre travail
Etes reconnu pour votre esprit critique et savez prendre de la hauteur sur les sujets
Possédez un très bon esprit d’analyse et de synthèse
Maîtrisez la suite 365 : notamment Excel, et êtes particulièrement à l’aise sur les présentations Powerpoint
Saurez-vous relever le challenge ? N’attendez plus, rejoignez-nous !
Informations complémentaires
Package et avantages
Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement et/ou participation) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 64,2%, couverture santé et prévoyance, Comité d’entreprise, etc.).
Encadrée par la loi, elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d’études.
Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !
Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d’intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV/entretiens, etc).
Mission
Fonctions et responsabilités :
Description de l'entreprise
Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement.
Organe central du Groupe, BPCE SA assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques pour porter les ambitions du Projet du Groupe BPCE 2024.
Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.
Poste et Missions
Rejoignez BPCE en tant que Chef de projet Distribution & Transformation pour une alternance à partir de Septembre 2023 !
Les missions c’est important, l’équipe et l’environnement aussi … !
Vous intégrez la Direction Banque Proximité et Assurance, et plus précisément le département Distribution & Transformation, en charge de projets stratégiques à destination du réseau des Caisse d’Epargne.
En collaboration avec votre tuteur, vous évoluerez sur des missions variées, en mode projet :
• Définir les axes et projets de transformation de la Banque des Décideurs en Région (BDR) et du marché des pros dans l’objectif d’améliorer la performance commerciale
• Proposer l’adaptation de l’organisation commerciale et des schémas de distribution afin d’optimiser les nouveaux parcours relationnels
• Conduire et animer des projets métier avec les Caisses d’Epargne, les filiales et les équipes fonctionnelles et techniques et en coordonner le suivi
• Définir les référentiels d’activités et de pilotage, les méthodes et l’organisation de l’activité commerciale
• Assurer une veille active sur les sujets Distribution & Transformation (identifier le modèle de distribution de la concurrence, en lien avec le nouveau modèle relationnel des Caisses d’Epargne)
• Communiquer sur les sujets de la filière Distribution & Transformation (création et animation de newsletter avec les projets de l’équipe et les bonnes pratiques des Caisses d’Epargne, etc.)
• Assurer le suivi des mises en marché réalisées par la Direction de la Distribution & Transformation des marchés Entreprises, Secteur Public et autres marchés spécialisés au travers de la mise en œuvre de KPI pertinents
• Mesurer l’appropriation par les Caisses d’Epargne des sujets Distribution & Transformation (notamment dans le cadre Plan stratégique)
• Participer et/ou accompagner les projets de transformation de la distribution des établissements
Profil recherché
Vous préparez un master sur 1 ou 2 ans dans le domaine Commercial/Business ou encore marketing stratégique.
Vous souhaitez vous orienter sur un poste à dimension projet dans un contexte stratégique.
Pour réussir votre mission, vous :
Recherchez à évoluer sur des missions variées, et à travailler en transverse dans un environnement riche, en mode projet
Etes orienté stratégie/business
Etes particulièrement consciencieux et rigoureux dans votre travail
Etes reconnu pour votre esprit critique et savez prendre de la hauteur sur les sujets
Possédez un très bon esprit d’analyse et de synthèse
Maîtrisez la suite 365 : notamment Excel, et êtes particulièrement à l’aise sur les présentations Powerpoint
Saurez-vous relever le challenge ? N’attendez plus, rejoignez-nous !
Informations complémentaires
Package et avantages
Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement et/ou participation) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 64,2%, couverture santé et prévoyance, Comité d’entreprise, etc.).
Encadrée par la loi, elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d’études.
Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !
Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d’intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV/entretiens, etc).