Qui sommes-nous ?
Avec plus de 2 500 collaborateurs, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou-Charentes figure parmi les principaux employeurs de la Région. Fidèle à nos valeurs coopératives, notre Caisse régionale est engagée dans une politique de ressources humaines responsable, fondée sur trois principes clés : la vitalité, la liberté, la diversité.
Des fondements qui font appel à notre raison d’être et au sens que nous insufflons tous les jours dans notre travail.
ALTERNANCE - RESPONSABLE PRODUIT (H/F) (33)
- Type de contrat : 64240b8291d1a
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Niveau d'études : Bac + 3
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Bordeaux
Mission
Fonctions et responsabilités :
Au cœur d’un secteur bancaire en pleine mutation, vous intégrerez la Direction Action Commerciale et Offres. Vous évoluerez au sein d’une équipe multi-marché (marché des particuliers, marché de la gestion privée et marché des professionnels) composée de 8 collaborateurs au sein de notre siège Atlantica situé à Bordeaux.
Dans le cadre de votre alternance et en soutien des Responsables Produits, vos missions principales seront :
Déployer des actions de communication clients et des actions commerciales pour le réseau d’agences : définition des besoins, ciblage clients, définition des dispositifs de communication et d’animation, réalisation de support commerciaux, pilotage et suivi des actions
Construire des bagages commerciaux sur les offres relevant des univers de besoins Epargne et Placements (outils d’aide à la vente, argumentaires, fiche produits)
Réaliser des études et analyses pour alimenter la construction du plan d’action marketing
Accompagner le Responsable Produit Epargne sur les mises en marché des produits d’épargne financière
Profil recherché
Vous préparez un Master en alternance en Marketing et vous disposez idéalement d'une première expérience (stage ou alternance).
Vos compétences et aptitudes :
Vous avez une appétence pour le secteur bancaire et vous êtes sensible aux valeurs coopératives
Vous utilisez avec aisance les outils digitaux et, Excel et Power Point n’ont pas de secret pour vous
Vous êtes doté d’un bon relationnel et êtes à l’aise avec le travail en transversalité avec des équipes pluridisciplinaires
Vous travaillez avec méthode et organisation tout en laissant place à la créativité et à l’audace
Informations complémentaires
Et, pourquoi nous ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez :
D'une solide formation théorique et pratique,
De belles opportunités de carrière et d'un suivi personnalisé par un Conseiller RH,
D'une rémunération attractive (13ème mois, intéressement, épargne salariale...)
D'un équilibre sur votre vie personnelle et votre vie professionnelle (RTT, travail sur 4,5 jours, congés payés...)
D'un accès au Comité d'Entreprise (voyages, activités sportives, culturelles...)
Prise en charge du transport en commun à 60%
+ Dans le cadre d'une mobilité, avec l'aide Mobili-Pass, l'Entreprise prend en charge votre recherche de logement locatif, jusqu'à 1000€ de frais de déménagement et 100€ de loyer sur votre nouveau lieu de vie (via Action Logement) sous réserve d'une des 2 règles suivantes : +70km entre ancien et nouveau logement ou +1h15 de trajet entre ancien et nouveau logement.
Simulation Action Logement : https://alternant.actionlogement.fr/
Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Contact RH : Laureline ROUSSEAU
Mission
Fonctions et responsabilités :
Au cœur d’un secteur bancaire en pleine mutation, vous intégrerez la Direction Action Commerciale et Offres. Vous évoluerez au sein d’une équipe multi-marché (marché des particuliers, marché de la gestion privée et marché des professionnels) composée de 8 collaborateurs au sein de notre siège Atlantica situé à Bordeaux.
Dans le cadre de votre alternance et en soutien des Responsables Produits, vos missions principales seront :
Déployer des actions de communication clients et des actions commerciales pour le réseau d’agences : définition des besoins, ciblage clients, définition des dispositifs de communication et d’animation, réalisation de support commerciaux, pilotage et suivi des actions
Construire des bagages commerciaux sur les offres relevant des univers de besoins Epargne et Placements (outils d’aide à la vente, argumentaires, fiche produits)
Réaliser des études et analyses pour alimenter la construction du plan d’action marketing
Accompagner le Responsable Produit Epargne sur les mises en marché des produits d’épargne financière
Profil recherché
Vous préparez un Master en alternance en Marketing et vous disposez idéalement d'une première expérience (stage ou alternance).
Vos compétences et aptitudes :
Vous avez une appétence pour le secteur bancaire et vous êtes sensible aux valeurs coopératives
Vous utilisez avec aisance les outils digitaux et, Excel et Power Point n’ont pas de secret pour vous
Vous êtes doté d’un bon relationnel et êtes à l’aise avec le travail en transversalité avec des équipes pluridisciplinaires
Vous travaillez avec méthode et organisation tout en laissant place à la créativité et à l’audace
Informations complémentaires
Et, pourquoi nous ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez :
D'une solide formation théorique et pratique,
De belles opportunités de carrière et d'un suivi personnalisé par un Conseiller RH,
D'une rémunération attractive (13ème mois, intéressement, épargne salariale...)
D'un équilibre sur votre vie personnelle et votre vie professionnelle (RTT, travail sur 4,5 jours, congés payés...)
D'un accès au Comité d'Entreprise (voyages, activités sportives, culturelles...)
Prise en charge du transport en commun à 60%
+ Dans le cadre d'une mobilité, avec l'aide Mobili-Pass, l'Entreprise prend en charge votre recherche de logement locatif, jusqu'à 1000€ de frais de déménagement et 100€ de loyer sur votre nouveau lieu de vie (via Action Logement) sous réserve d'une des 2 règles suivantes : +70km entre ancien et nouveau logement ou +1h15 de trajet entre ancien et nouveau logement.
Simulation Action Logement : https://alternant.actionlogement.fr/
Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Contact RH : Laureline ROUSSEAU