Qui sommes-nous ?
Notre mission : Faciliter et embellir la vie quotidienne des consommateurs et contribuer au Mieux-vivre, partout dans le monde.
Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, EMSA, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays.
Le Groupe SEB (8 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme le leader mondial du petit équipement domestique grâce à une st...
STAGE - CHARGE(E) DE RELATIONS ECOLES H/F
- Type de contrat : 6515260ee9025
- Type de contrat : Stage long (6 mois)
- Niveau d'études : Bac + 4
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Ecully
Mission
Fonctions et responsabilités :
Intégré(e) à l’équipe Recrutement et Mobilité France qui comprend 7 personnes, vous soutiendrez notre Campus Manager dans le développement de la notoriété et de l’attractivité du Groupe SEB en organisant et animant la communication de l’entreprise auprès des Grandes Écoles et des Universités cibles, dans le but d’attirer, d’identifier et de sélectionner des jeunes talents.
Dans ce cadre la, vos missions principales seront :
- Aider à déployer notre stratégie Campus Management en lien avec nos enjeux métiers (IT, Achats, Digital, Industrie…)
- Travailler en lien avec notre réseau RH sur les sites et les opérationnels métiers pour comprendre leurs enjeux, compétences requises, difficultés de recrutement, besoins en jeunes talents etc. afin de mieux cibler les écoles et formations clés
- Participer à l’organisation et la coordination des différentes actions écoles (forums écoles, interventions métiers, mise en place de business case, visites de sites, etc.) et assurerez le suivi logistique et le contenu des événements (lieux, thèmes, intervenants…). Vous serez amené(e) à vous déplacer sur les lieux de ces évènements en France.
- Suivre les offres de stages et d’alternances à pourvoir sur tous nos sites en France et mènerez des entretiens de pré qualification lors des forums physiques, virtuels et des actions écoles. Vous orienterez les profils pertinents vers les Responsables Recrutements des sites.
- Gérer en autonomie l’organisation des forums en ligne (Seekube, Myjobdating…) : choix des forums, mise en ligne des offres, analyses post-événements…
- Gérer en autonomie les partenariats avec les Associations étudiantes partenaires et les Ambassadeurs Écoles : co-organisation d’événements et de concours, partage des offres, envois de goodies…
- Contribuer à l’analyse de nos partenariats et actions écoles (préparation de présentations, reportings…)
- Contribuer à des actions de communication interne/externe, en lien avec le Département Communication (témoignages, vidéos…)
Profil recherché
- De formation niveau Bac+4/5 ou équivalent, vous avez idéalement une spécialisation RH et une première expérience en recrutement
- Vous êtes avant tout une personne proactive, rigoureuse et curieuse ! Et vous n'avez pas peur de prendre la parole en public.
- Vous êtes force de proposition et avez envie d’innover et de faire valoir votre créativité !
- Votre anglais est de bon niveau afin d’effectuer des présentations du Groupe et de discuter avec des candidats et managers internationaux !
- Vous maitrisez le Pack Office et particulièrement Excel et Powerpoint qui sont utilisés au quotidien !
Mission
Fonctions et responsabilités :
Intégré(e) à l’équipe Recrutement et Mobilité France qui comprend 7 personnes, vous soutiendrez notre Campus Manager dans le développement de la notoriété et de l’attractivité du Groupe SEB en organisant et animant la communication de l’entreprise auprès des Grandes Écoles et des Universités cibles, dans le but d’attirer, d’identifier et de sélectionner des jeunes talents.
Dans ce cadre la, vos missions principales seront :
- Aider à déployer notre stratégie Campus Management en lien avec nos enjeux métiers (IT, Achats, Digital, Industrie…)
- Travailler en lien avec notre réseau RH sur les sites et les opérationnels métiers pour comprendre leurs enjeux, compétences requises, difficultés de recrutement, besoins en jeunes talents etc. afin de mieux cibler les écoles et formations clés
- Participer à l’organisation et la coordination des différentes actions écoles (forums écoles, interventions métiers, mise en place de business case, visites de sites, etc.) et assurerez le suivi logistique et le contenu des événements (lieux, thèmes, intervenants…). Vous serez amené(e) à vous déplacer sur les lieux de ces évènements en France.
- Suivre les offres de stages et d’alternances à pourvoir sur tous nos sites en France et mènerez des entretiens de pré qualification lors des forums physiques, virtuels et des actions écoles. Vous orienterez les profils pertinents vers les Responsables Recrutements des sites.
- Gérer en autonomie l’organisation des forums en ligne (Seekube, Myjobdating…) : choix des forums, mise en ligne des offres, analyses post-événements…
- Gérer en autonomie les partenariats avec les Associations étudiantes partenaires et les Ambassadeurs Écoles : co-organisation d’événements et de concours, partage des offres, envois de goodies…
- Contribuer à l’analyse de nos partenariats et actions écoles (préparation de présentations, reportings…)
- Contribuer à des actions de communication interne/externe, en lien avec le Département Communication (témoignages, vidéos…)
Profil recherché
- De formation niveau Bac+4/5 ou équivalent, vous avez idéalement une spécialisation RH et une première expérience en recrutement
- Vous êtes avant tout une personne proactive, rigoureuse et curieuse ! Et vous n'avez pas peur de prendre la parole en public.
- Vous êtes force de proposition et avez envie d’innover et de faire valoir votre créativité !
- Votre anglais est de bon niveau afin d’effectuer des présentations du Groupe et de discuter avec des candidats et managers internationaux !
- Vous maitrisez le Pack Office et particulièrement Excel et Powerpoint qui sont utilisés au quotidien !