Qui sommes-nous ?
PageGroup est connu comme le leader du recrutement dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel, PO
Venez vous investir dans un environnement challengeant et apprendre à nos côtés un métier passionnant.
Cette expérience vous permettra de mettre en pratique et de développer vos compétences ainsi que les comportements qui sont fondamentaux chez PageGroup : la prise d’initiatives, la volonté de réussir, l’influence, la
persévéran...
Nos avantages
- Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs
- - Tickets Restaurant
- - Télétravail
- - Voiture de fonction
- - Portable Professionnel
- - Pc Portable
- - Possibilité de travailler depuis tous les bureaux de France
- - Mobilité France
- - Mobilité International
- - Incentive
- - Pot de booking (chaque mois)
- - Formation continue
Chargé de Recrutement Division Banque H/F
- Type de contrat : 65affb9c44581
- Type de contrat : Stage long (6 mois)
- Niveau d'études : Bac + 5 et plus
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Neuilly-sur-Seine
Mission
Fonctions et responsabilités :
Au contact direct des Consultants de PAGE PERSONNEL pour notre divisionBanque durant6 mois, vous bénéficierez d’une formation initiale aux outils et méthodes de recrutement et deviendrez un spécialiste en la matière.
Après une période de formation à nos méthodes, vous assisterez les Consultants en Recrutement et contribuerez à la réalisation de leurs missions. Vous suivrez vos missions dans leur intégralité, depuis la définition des profils jusqu’au recrutement en passant par les étapes d’identification et de qualification.
Votre mission comprendra les tâches suivantes :
- Analyse & compréhension des besoins clients
- Participation à l’élaboration des descriptifs de postes et des annonces
- Recherche et sélection des candidats à partir des CV
- Entretiens téléphoniques avec les candidats et évaluation de l’adéquation de leur candidatures avec les profils recherchées
- Interview des candidats ingénieurs
- Rédaction de notes de synthèse et de comptes rendus d’entretiens
- Gestion et suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement.
Ce stage vous permettra de découvrir un métier passionnant qui nécessite un sens du service prononcé ainsi que des qualités commerciales, humaines, et entrepreneuriales.
Profil recherché
Profil du candidat:
Etudiant(e)en école de commerce, Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous recherchez un stage à la fois formateur et unique. Engagé(e), vous aimez relever les défis et faite preuve de rigueur et persévérance.
Doté(e)d’un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et évoluer dans un environnement stimulant.
Mission
Fonctions et responsabilités :
Au contact direct des Consultants de PAGE PERSONNEL pour notre divisionBanque durant6 mois, vous bénéficierez d’une formation initiale aux outils et méthodes de recrutement et deviendrez un spécialiste en la matière.
Après une période de formation à nos méthodes, vous assisterez les Consultants en Recrutement et contribuerez à la réalisation de leurs missions. Vous suivrez vos missions dans leur intégralité, depuis la définition des profils jusqu’au recrutement en passant par les étapes d’identification et de qualification.
Votre mission comprendra les tâches suivantes :
- Analyse & compréhension des besoins clients
- Participation à l’élaboration des descriptifs de postes et des annonces
- Recherche et sélection des candidats à partir des CV
- Entretiens téléphoniques avec les candidats et évaluation de l’adéquation de leur candidatures avec les profils recherchées
- Interview des candidats ingénieurs
- Rédaction de notes de synthèse et de comptes rendus d’entretiens
- Gestion et suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement.
Ce stage vous permettra de découvrir un métier passionnant qui nécessite un sens du service prononcé ainsi que des qualités commerciales, humaines, et entrepreneuriales.
Profil recherché
Profil du candidat:
Etudiant(e)en école de commerce, Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous recherchez un stage à la fois formateur et unique. Engagé(e), vous aimez relever les défis et faite preuve de rigueur et persévérance.
Doté(e)d’un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et évoluer dans un environnement stimulant.