Qui sommes-nous ?
Rencontrer des recruteurs n'aura jamais été aussi simple pendant la SEPH !
De nombreux grands groupes proposeront leurs offres d'emploi à pourvoir sur la France entière dès le 02 novembre.
Secteurs représentés : Informatique, Télécoms, Banque, Grande Distribution, Pr&...
Comptable consolideur H/F
- Type de contrat : 5647393d8b796
- Type de contrat : CDI
- Niveau d'études : Bac + 3
- Expérience requise : 1 à 2 ans
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Saint Priest
Mission
Fonctions et responsabilités :
Le groupe Capgemini est l'un des leaders mondiaux du Conseil, des Services informatiques et de l'Infogérance. En 2014, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 10,573 milliards d'euros et emploie aujourd'hui près de 145 000 personnes dans plus de 40 pays.
Pour plus d'informations : www.fr.capgemini.com (http://www.fr.capgemini.com/)
Capgemini recrute pour son Centre de Services Partagés basé à Saint Priest (69), un Consolideur :
Vos missions principales relèveront de l'assistance aux travaux de consolidation d'un palier de consolidation au sein d'un groupe côté au CAC40 (2.3Mds de CA externe, 15 entités)
Assistance à la préparation des packs de consolidation des filiales,
Revue des packs de consolidation des filiales,
Préparation des retraitements de consolidation/IFRS du palier de consolidation,
Contrôle des éliminations de consolidation au niveau du palier,
Analyses transverses à élaborer
Vos missions annexes seront :
Assurer le support technique en terme de doctrine comptable et IFRS sur des sujets ad-hoc,
Rédaction de procédures et d'instructions,
Missions spécifiques ponctuelles
Participer au process d'impairment tests
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme comptable validé niveau licence minimum (DCG, DSCG ou école de commerce), vous bénéficiez d'une première expérience de 2 ans minimum, en cabinets ou grandes entreprises.
Vous possédez une bonne maitrise des outils (Excel, connaissance d'un moins un logiciel de consolidation), et de solides compétences comptables en matière de consolidation et normes IFRS.
Votre niveau d'anglais est opérationnel.
Qualités requises :
Curiosité et dynamisme
Esprit d'initiative et pragmatisme
Capacité à travailler en équipe
Rigueur, autonomie
Sens de l'organisation et des priorités
Capacités rédactionnelles et de synthèse
Gestion du stress
Mission
Fonctions et responsabilités :
Le groupe Capgemini est l'un des leaders mondiaux du Conseil, des Services informatiques et de l'Infogérance. En 2014, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 10,573 milliards d'euros et emploie aujourd'hui près de 145 000 personnes dans plus de 40 pays.
Pour plus d'informations : www.fr.capgemini.com (http://www.fr.capgemini.com/)
Capgemini recrute pour son Centre de Services Partagés basé à Saint Priest (69), un Consolideur :
Vos missions principales relèveront de l'assistance aux travaux de consolidation d'un palier de consolidation au sein d'un groupe côté au CAC40 (2.3Mds de CA externe, 15 entités)
Assistance à la préparation des packs de consolidation des filiales,
Revue des packs de consolidation des filiales,
Préparation des retraitements de consolidation/IFRS du palier de consolidation,
Contrôle des éliminations de consolidation au niveau du palier,
Analyses transverses à élaborer
Vos missions annexes seront :
Assurer le support technique en terme de doctrine comptable et IFRS sur des sujets ad-hoc,
Rédaction de procédures et d'instructions,
Missions spécifiques ponctuelles
Participer au process d'impairment tests
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme comptable validé niveau licence minimum (DCG, DSCG ou école de commerce), vous bénéficiez d'une première expérience de 2 ans minimum, en cabinets ou grandes entreprises.
Vous possédez une bonne maitrise des outils (Excel, connaissance d'un moins un logiciel de consolidation), et de solides compétences comptables en matière de consolidation et normes IFRS.
Votre niveau d'anglais est opérationnel.
Qualités requises :
Curiosité et dynamisme
Esprit d'initiative et pragmatisme
Capacité à travailler en équipe
Rigueur, autonomie
Sens de l'organisation et des priorités
Capacités rédactionnelles et de synthèse
Gestion du stress