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SCHNEIDER ELECTRIC
Partenaire

Qui sommes-nous ?

Chez Schneider Electric, nous croyons que l’accès à l’énergie et au digital est un droit fondamental. A chaque instant, nous donnons à chacun le pouvoir d’utiliser au mieux son énergie et ses ressources, partout dans le monde. Life is On*.
Nous développons des solutions numériques combinant énergie et automatismes, pour plus d’efficacité, au service d’un monde plus durable.
www.se.com
*la vie s'illumine

Le poste
Référénce :006yio

Alternance - Ingénieur Industrialisation : Digitalisation du Processus via applications digitales - Bac+4/5 - (Grenoble) - F/H

  • Type de contrat : 006yio
  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage
  • Niveau d'études : Bac + 4
  • Expérience requise : Moins d'1 an
  • Salaire : non précisé
  • Lieu de travail : GRENOBLE

Mission

Fonctions et responsabilités :

Mission

L’équipe industrialisation « composants », au cœur du processus de développement de nouveaux produits

Électrotechniques, est chargée, entre autres, de la réalisation des pièces plastiques et métalliques. Elle doit proposer pour les composants de nos produits, les technologies d’obtention les plus optimisées, en termes de robustesse, de qualité, de capacité de production, de cout d’investissement et de délai d’obtention.

Sujets d’études

A ce titre, les différentes missions porteront sur des sujets d’étude et d’innovation dans les domaines de la plasturgie :

Intégration de solutions connectées ou de réalité augmentée pour faciliter le travail de nos equipes lors de visites fournisseurs pour la mise au point des outils (accès et gestion en temps réel des données Outils/Pieces, creations de rapports avec photos et videos…)
Digitalisation du processus d’industrialisation afin d’améliorer l’efficacité de travail et la structuration de l’organisation des documents industriels (Cahier des charges, Fichier de cout, rapports de qualification). Automatiser de façon digitales la strucutuartion des donnees projets et le reporting equipe (Charge equipe / nombre de projets geres / couts)
Horaires : Journée

Déplacements de façon occasionnelle chez des fournisseurs et sites de Schneider Electric



Le poste est basé à : Schneider Electric, Agglomération de Grenoble, Site de R&D Electropole, à Eybens (38, France)

Tu as des connaissances techniques et un réel intérêt pour le monde du digital ? C'est offre est faite pour toi !

Profil recherché

Qualifications - Profil Recherché

Diplôme visé : Bac +4/5 Master Spécialisé Système d'Information / Digital et diplômé d'études d'Ingénieur

Prérequis : Formation universitaire ou ingénieur dans les domaines du Numérique, business intelligence, développement d’applications digitales.

Langues : Français / Anglais (C1)

Logiciels : Connaissance Bureautique, Tableau dashboard. La connaissance de Power automated serait un plus

Bonne capacité d'analyse, connaissance de l'utilisation des bases de données

Intérêt pour le digital et la transition numérique

Durée du contrat : 1 an

Retrouvez les témoignages de nos alternants sur instagram !



Schneider Electric s’engage et est convaincu que la diversité et l’inclusion sont des éléments essentiels de sa performance

Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.

Si la perspective de rejoindre une entreprise humaine, internationale et innovante vous enchante, rejoignez nos #SEGreatPeople

Informations complémentaires

A propos de Schneider Electric

Schneider Electric mène la transformation numérique de la gestion de l’énergie et des automatismes dans le résidentiel, les bâtiments, les centres de données, les infrastructures et les industries. Présent dans plus de 100 pays, Schneider

Electric est le leader incontesté de la gestion électrique – moyenne tension, basse tension et énergie sécurisée, et des systèmes d’automatismes. Nous fournissons des solutions d’efficacité intégrées qui associent gestion de l’énergie, automatismes et logiciels. L’écosystème que nous avons construit nous permet de collaborer sur notre plateforme ouverte avec une large communauté de partenaires, d’intégrateurs et de développeurs pour offrir à nos clients à la fois contrôle et efficacité opérationnelle en temps réel. Chez Schneider Electric, nous sommes convaincus que nos collaborateurs et nos partenaires font la différence. Ils nous permettent de nous engager toujours plus loin dans l’innovation, la diversité et le développement durable. Ainsi nous répondons chaque jour aux besoins de chacun, partout et à tout instant, pour enrichir la vie, Life is On*.

www.schneider-electric.fr

Mission

Fonctions et responsabilités :

Mission

L’équipe industrialisation « composants », au cœur du processus de développement de nouveaux produits

Électrotechniques, est chargée, entre autres, de la réalisation des pièces plastiques et métalliques. Elle doit proposer pour les composants de nos produits, les technologies d’obtention les plus optimisées, en termes de robustesse, de qualité, de capacité de production, de cout d’investissement et de délai d’obtention.

Sujets d’études

A ce titre, les différentes missions porteront sur des sujets d’étude et d’innovation dans les domaines de la plasturgie :

Intégration de solutions connectées ou de réalité augmentée pour faciliter le travail de nos equipes lors de visites fournisseurs pour la mise au point des outils (accès et gestion en temps réel des données Outils/Pieces, creations de rapports avec photos et videos…)
Digitalisation du processus d’industrialisation afin d’améliorer l’efficacité de travail et la structuration de l’organisation des documents industriels (Cahier des charges, Fichier de cout, rapports de qualification). Automatiser de façon digitales la strucutuartion des donnees projets et le reporting equipe (Charge equipe / nombre de projets geres / couts)
Horaires : Journée

Déplacements de façon occasionnelle chez des fournisseurs et sites de Schneider Electric



Le poste est basé à : Schneider Electric, Agglomération de Grenoble, Site de R&D Electropole, à Eybens (38, France)

Tu as des connaissances techniques et un réel intérêt pour le monde du digital ? C'est offre est faite pour toi !

Profil recherché

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Diplôme visé : Bac +4/5 Master Spécialisé Système d'Information / Digital et diplômé d'études d'Ingénieur

Prérequis : Formation universitaire ou ingénieur dans les domaines du Numérique, business intelligence, développement d’applications digitales.

Langues : Français / Anglais (C1)

Logiciels : Connaissance Bureautique, Tableau dashboard. La connaissance de Power automated serait un plus

Bonne capacité d'analyse, connaissance de l'utilisation des bases de données

Intérêt pour le digital et la transition numérique

Durée du contrat : 1 an

Retrouvez les témoignages de nos alternants sur instagram !



Schneider Electric s’engage et est convaincu que la diversité et l’inclusion sont des éléments essentiels de sa performance

Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.

Si la perspective de rejoindre une entreprise humaine, internationale et innovante vous enchante, rejoignez nos #SEGreatPeople

Informations complémentaires

A propos de Schneider Electric

Schneider Electric mène la transformation numérique de la gestion de l’énergie et des automatismes dans le résidentiel, les bâtiments, les centres de données, les infrastructures et les industries. Présent dans plus de 100 pays, Schneider

Electric est le leader incontesté de la gestion électrique – moyenne tension, basse tension et énergie sécurisée, et des systèmes d’automatismes. Nous fournissons des solutions d’efficacité intégrées qui associent gestion de l’énergie, automatismes et logiciels. L’écosystème que nous avons construit nous permet de collaborer sur notre plateforme ouverte avec une large communauté de partenaires, d’intégrateurs et de développeurs pour offrir à nos clients à la fois contrôle et efficacité opérationnelle en temps réel. Chez Schneider Electric, nous sommes convaincus que nos collaborateurs et nos partenaires font la différence. Ils nous permettent de nous engager toujours plus loin dans l’innovation, la diversité et le développement durable. Ainsi nous répondons chaque jour aux besoins de chacun, partout et à tout instant, pour enrichir la vie, Life is On*.

www.schneider-electric.fr