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SCHNEIDER ELECTRIC
Partenaire

Qui sommes-nous ?

Chez Schneider Electric, nous croyons que l’accès à l’énergie et au digital est un droit fondamental. A chaque instant, nous donnons à chacun le pouvoir d’utiliser au mieux son énergie et ses ressources, partout dans le monde. Life is On*.
Nous développons des solutions numériques combinant énergie et automatismes, pour plus d’efficacité, au service d’un monde plus durable.
www.se.com
*la vie s'illumine

Le poste
Référénce :006r3k

Alternance - Vendeur Digital - Electrotechnique - Master - (Isère : Grenoble)

  • Type de contrat : 006r3k
  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage
  • Niveau d'études : Aucun diplôme
  • Expérience requise : Expérience non précisée
  • Salaire : non précisé
  • Lieu de travail : Grenoble

Mission

Fonctions et responsabilités :

Alternance - Vendeur Digital - électrotechnique - Master - (Isère : Grenoble ) - H/F - 006R3K
A propos de Schneider Electric

Chez Schneider Electric, nous croyons que l’accès à l’énergie et au digital est un droit fondamental. A chaque instant, nous donnons à chacun le pouvoir d’utiliser au mieux son énergie et ses ressources, partout dans le monde. Life is On.

Nous développons des solutions numériques combinant énergie et automatismes, pour plus d’efficacité, au service d’un monde plus durable. Grâce à nos technologies uniques de gestion de l’énergie, d’automatismes en temps réel, de logiciels et de services, nous proposons des solutions intégrées pour l’habitat résidentiel, les bâtiments tertiaires, les data centers, les infrastructures et les industries.

Cette vision partagée, ce désir permanent d’innover au service de notre mission, sont au cœur de nos valeurs et rassemblent notre communauté de par le monde.

www.se.com




Mission


En tant qu'alternant.e : Vendeur Digital Sédentaire Customer Care Center (Ventes/Marketing Automation), vous participez au déploiement de notre stratégie de vente digitale sur l’ensemble du territoire via le programme "MARKETO AUTOMATION" . Augmenter la présence commerciale sur le pays France par des visites commerciales téléphoniques faisant suite à des sollicitations Web

2. Vos missions seront :

1. Qualifier les leads en provenance du site web et du programme Marketo
2. Traiter en autonomie des affaires inférieur ou égale à 10K, aiguiller le reste des projets vers les forces de vente sédentaire et outside sales
3. Sous la tutelle du directeur innovation CCC, participer au déploiement du programme Marketo Automation au niveau national
4. Assurer un reporting de l’activité leads Web et leads Marketo
5. Manager le pipe d’opportunité en veillant à la bonne conduite des relances.

3. NATURE ET ETENDUE DES ACTIVITES
Sous la conduite du responsable commercial CCC et de l’excellence commerciale France, le candidat devra gérer la partie opérationnelle du projet de mise en place d’un service de vente digitale (business développement , création de process, stratégie de communication en interne et en externe)
Augmenter l'impact commercial en prenant en charge les demandes web, professionnaliser la qualification des leads
Veiller à la bonne synergie entre les services lors du traitement des opportunités business issues de leads
Développer du Chiffres d’Affaires en transformant des leads en opportunités
Respecter et faire respecter les SLA en vigueur en deployant des actions pédagogiques auprés des collaborateurs des différentes BU.



Profil recherché

Profil Recherché
Diplôme visé sous contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation : Master en école de commerce
Vous êtes issu(e) d'un BTS électrotechnique ou Licence électrotechnique

Vous possédez les compétences requises :
• Gestion de la relation commerciale et de la satisfaction client
• Reporting et Analyse des indicateurs de performances commerciales
• Conduite de projet opérationnel
• Développement commercial
• Utilisation des SI

Connaissances requises :
• Un bagage en Electrotechnique serait apprécié
• Une bonne perception du marché de l’industrie énergétique
• Méthodes de gestion et développement commercial
• Règles de l’art en matière de gestion de projet
• Produits et Services Schneider Electric

Qualités requises :
• Communiquer (entrer en relation, écouter, échanger)
• Coopérer (agir conjointement avec d'autres, collaborer)
• Entreprendre (s'engager dans l'action, prendre l'initiative)
• Négocier (convaincre, argumenter, dénouer les situations)
• Organiser (planifier, structurer, hiérarchiser)
• Gérer (contrôler, analyser)
• Capacité d’adaptation (apprentissage rapide)

Durée du contrat : 1 an ou 2 ans


Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination.

Mission

Fonctions et responsabilités :

Alternance - Vendeur Digital - électrotechnique - Master - (Isère : Grenoble ) - H/F - 006R3K
A propos de Schneider Electric

Chez Schneider Electric, nous croyons que l’accès à l’énergie et au digital est un droit fondamental. A chaque instant, nous donnons à chacun le pouvoir d’utiliser au mieux son énergie et ses ressources, partout dans le monde. Life is On.

Nous développons des solutions numériques combinant énergie et automatismes, pour plus d’efficacité, au service d’un monde plus durable. Grâce à nos technologies uniques de gestion de l’énergie, d’automatismes en temps réel, de logiciels et de services, nous proposons des solutions intégrées pour l’habitat résidentiel, les bâtiments tertiaires, les data centers, les infrastructures et les industries.

Cette vision partagée, ce désir permanent d’innover au service de notre mission, sont au cœur de nos valeurs et rassemblent notre communauté de par le monde.

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Mission


En tant qu'alternant.e : Vendeur Digital Sédentaire Customer Care Center (Ventes/Marketing Automation), vous participez au déploiement de notre stratégie de vente digitale sur l’ensemble du territoire via le programme "MARKETO AUTOMATION" . Augmenter la présence commerciale sur le pays France par des visites commerciales téléphoniques faisant suite à des sollicitations Web

2. Vos missions seront :

1. Qualifier les leads en provenance du site web et du programme Marketo
2. Traiter en autonomie des affaires inférieur ou égale à 10K, aiguiller le reste des projets vers les forces de vente sédentaire et outside sales
3. Sous la tutelle du directeur innovation CCC, participer au déploiement du programme Marketo Automation au niveau national
4. Assurer un reporting de l’activité leads Web et leads Marketo
5. Manager le pipe d’opportunité en veillant à la bonne conduite des relances.

3. NATURE ET ETENDUE DES ACTIVITES
Sous la conduite du responsable commercial CCC et de l’excellence commerciale France, le candidat devra gérer la partie opérationnelle du projet de mise en place d’un service de vente digitale (business développement , création de process, stratégie de communication en interne et en externe)
Augmenter l'impact commercial en prenant en charge les demandes web, professionnaliser la qualification des leads
Veiller à la bonne synergie entre les services lors du traitement des opportunités business issues de leads
Développer du Chiffres d’Affaires en transformant des leads en opportunités
Respecter et faire respecter les SLA en vigueur en deployant des actions pédagogiques auprés des collaborateurs des différentes BU.



Profil recherché

Profil Recherché
Diplôme visé sous contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation : Master en école de commerce
Vous êtes issu(e) d'un BTS électrotechnique ou Licence électrotechnique

Vous possédez les compétences requises :
• Gestion de la relation commerciale et de la satisfaction client
• Reporting et Analyse des indicateurs de performances commerciales
• Conduite de projet opérationnel
• Développement commercial
• Utilisation des SI

Connaissances requises :
• Un bagage en Electrotechnique serait apprécié
• Une bonne perception du marché de l’industrie énergétique
• Méthodes de gestion et développement commercial
• Règles de l’art en matière de gestion de projet
• Produits et Services Schneider Electric

Qualités requises :
• Communiquer (entrer en relation, écouter, échanger)
• Coopérer (agir conjointement avec d'autres, collaborer)
• Entreprendre (s'engager dans l'action, prendre l'initiative)
• Négocier (convaincre, argumenter, dénouer les situations)
• Organiser (planifier, structurer, hiérarchiser)
• Gérer (contrôler, analyser)
• Capacité d’adaptation (apprentissage rapide)

Durée du contrat : 1 an ou 2 ans


Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination.