Qui sommes-nous ?
Chez Schneider Electric, nous croyons que l’accès à l’énergie et au digital est un droit fondamental. A chaque instant, nous donnons à chacun le pouvoir d’utiliser au mieux son énergie et ses ressources, partout dans le monde. Life is On*.
Nous développons des solutions numériques combinant énergie et automatismes, pour plus d’efficacité, au service d’un monde plus durable.
www.se.com
*la vie s'illumine
Alternance - Business development Secure Power - Grenoble
- Type de contrat : 006v3c
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Niveau d'études : Bac + 5 et plus
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Rueil Malmaison
Mission
Fonctions et responsabilités :
Alternance - Business development Secure Power - Grenoble - Montbonnot Saint Martin - 006V3C
Poste à pourvoir au sein de l'activité Secure Power de l'entité Schneider Electric IT France.
Profil : Ecole de Commerce et de Management
Préparation diplôme de niveau Master /Durée du contrat : 24 mois
Diplôme visé sous contrat d'alternance : Spécialité Commerce / Marketing
Pré-requis : Maitrise du pack office (word, excel, Powerpoint), Anglais impératif - Expériences dans la vente et/ou le marketing avec une culture technique
Vos Missions principales seront :
Efficacité commerciale >>
Run rate (en support de notre Commercial Spécialiste) > Animation commerciale >> dashboard relance des opty, animation du pipe via Chatter BFO (l’alternant.e assurera les relances commerciales auprès des RC / CS sur l’ensemble )
Court terme > Création dashboard BFO par vendeur RC (vendeurs SEF) et CS (SP), répartition des SR par région et par offre.
S’assurer d’un résultat cohérent entre les différentes vues (avec/sans SR).
Maintenance et mise à jour de l’outil SIMPLIFY.
Business development >>
Analyse du marché France et de la concurrence
Positionnement prix, positionnement offre, avantages concurrentiel, intégration EcoStruxure & Sustainability dans l’ensemble des outils.
Travail collaboratif avec les responsables marketing, les category manager (SP) et les vendeurs (CS).
Profil recherché
Profil Recherché
Profil : Ecole de Commerce et de Management
Compétences à acquérir / développer :
Marketing digital
Commerce
Esprit de synthèse
Proactivité
Anglais
Travail collaboratif
Durée du contrat : 2 ans
Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination.
Informations complémentaires
https://schneiderele.taleo.net/careersection/2/jobdetail.ftl?job=006V3C&lang=fr_FR
Mission
Fonctions et responsabilités :
Alternance - Business development Secure Power - Grenoble - Montbonnot Saint Martin - 006V3C
Poste à pourvoir au sein de l'activité Secure Power de l'entité Schneider Electric IT France.
Profil : Ecole de Commerce et de Management
Préparation diplôme de niveau Master /Durée du contrat : 24 mois
Diplôme visé sous contrat d'alternance : Spécialité Commerce / Marketing
Pré-requis : Maitrise du pack office (word, excel, Powerpoint), Anglais impératif - Expériences dans la vente et/ou le marketing avec une culture technique
Vos Missions principales seront :
Efficacité commerciale >>
Run rate (en support de notre Commercial Spécialiste) > Animation commerciale >> dashboard relance des opty, animation du pipe via Chatter BFO (l’alternant.e assurera les relances commerciales auprès des RC / CS sur l’ensemble )
Court terme > Création dashboard BFO par vendeur RC (vendeurs SEF) et CS (SP), répartition des SR par région et par offre.
S’assurer d’un résultat cohérent entre les différentes vues (avec/sans SR).
Maintenance et mise à jour de l’outil SIMPLIFY.
Business development >>
Analyse du marché France et de la concurrence
Positionnement prix, positionnement offre, avantages concurrentiel, intégration EcoStruxure & Sustainability dans l’ensemble des outils.
Travail collaboratif avec les responsables marketing, les category manager (SP) et les vendeurs (CS).
Profil recherché
Profil Recherché
Profil : Ecole de Commerce et de Management
Compétences à acquérir / développer :
Marketing digital
Commerce
Esprit de synthèse
Proactivité
Anglais
Travail collaboratif
Durée du contrat : 2 ans
Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination.
Informations complémentaires
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